这些年来,生物识别的门禁考勤设备的应用正在以"迅雷不及掩耳盗铃之势"的扩展着。也许在起初,曾经的一个卡式考勤机就已经让不少的单位羡慕不已。可是,就在卡式考勤机开始广泛应用不足十余年,指纹考勤机似乎也都难以满足我们的需求了。于是,就在这此消彼长的竞争中,我们的考勤管理技术也在大步伐的迈进着。
不过,技术是进步了,但是我们对这些生物识别设备的认识是否也随之进步了呢?对于现在的这些时髦的机型,您知道怎么挑选了嘛吗?今儿个,笔者就跟您聊聊这生物识别的新鲜玩意儿到底该如何拿捏。
人流量的区分
其实说起考勤识别,最让人头痛的就是对信息和人员的把握了。有不少的单位看着信息容量挺大,但是管理起来要么就是不好使,要么就是嫌指纹仪效率太低。因此也成为不少考勤管理人员的心头之忧。其实,这除了跟机器的性能以外,大部分的原因恐怕还真是您没选对东西。
别看都是生物识别,但是不同的种类之间,他们的效率也是真真儿的不同。比如,由于指纹识别仪需要一定的时间进行信息提取,对比,甚至是误读重复等。因此,对于一般的办公室,或者是几十到几百人之间的人员管理规模来说,才是最合适的。而当人数达到近千人以上时,它的识别速度往往也会因为存储数量的增多而降低,因此,指纹识别设备在这个时候可能就力不从心了。于是,这时候就需要人脸识别,掌形识别等设备的支持。